Dispatch Supervisor

Funciones Principales:

Supervisar, coordinar y optimizar la ejecución de rutas de instalación y reparación de averías de los servicios de Tigo Residencial, asegurando la calidad del servicio, el cumplimiento de de agenda y la eficiencia operativa. Teniendo acargo personal directo e indirectamente, garantizando una ejecución efectiva y un alto nivel de satisfacción del cliente.

Requisitos:

  • Estudios en áreas relacionadas con Telecomunicaciones, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Electrónica, o carreras afines.
  • Experiencia en puestos similares o en roles de supervisión de equipos operativos, especialmente en el área de telecomunicaciones o instalaciones residenciales

Responsabilidades Principales:

  • Supervisión y liderazgo del equipo: Dirigir, motivar y coordinar al equipo de trabajo, asegurando un desempeño eficiente y alineado con los objetivos de la empresa.
  • Gestión de rutas y planificación operativa: Asignar y optimizar las rutas diarias de instalación y atención de averías, maximizando el uso de recursos y minimizando tiempos de respuesta.
  • Control de calidad y cumplimiento de SLA: Verificar que las instalaciones y reparaciones cumplan con los estándares de calidad y tiempos establecidos en los acuerdos de servicio.
  • Monitoreo del desempeño del personal: Evaluar y dar retroalimentación continua al equipo, implementando estrategias de mejora para optimizar la productividad.

Conocimientos Específicos:

  • Gestión de equipos y liderazgo
  • Gestión de rutas y logística operativa
  • Habilidades para solucionar problemas técnicos y coordinar el trabajo de campo para reparaciones

Conocimientos Técnicos:

  • Servicios de Telecomunicaciones
  • Diagnóstico y Reparación de Averías
  • Protocolos de Instalación y Configuración
  • Redes y Comunicaciones de Datos
  • Soporte Técnico y Atención al Cliente

Competencias y Habilidades:

  • Liderazgo para motivar y guiar a un equipo hacia el logro de objetivos comunes.
  • Comunicación Efectiva para transmitir información técnica de manera clara y comprensible, tanto a clientes como a miembros del equipo.
  • Resolución de Problemas: Enfoque analítico para identificar causas raíz y aplicar soluciones efectivas en situaciones de alta presión.
  • Experiencia en el monitoreo y análisis de métricas clave de desempeño, como tiempos de respuesta y satisfacción del cliente.
  • Flexibilidad para ajustarse a cambios tecnológicos y operativos en un entorno dinámico.
  • Capacidad para implementar y gestionar procesos de evaluación para mejorar la eficiencia del equipo